בצל ההאטה - ווינטוורקס פיטרה 17% מעובדיה
חברת ווינטוורקס, המפתחת מערכות Win-Max פיטרה 20 מעובדיה. מנכ"ל החברה: התבצע גיוס הון של 6.5 מיליון דולר בכדי לוודא שהחברה תגיע ל-2010 ללא פיטורים נוספים"
מתכוננים לחורף כלכלי: בעדות נוספת לחששות המתגברים בענף ההיי טק פיטרה חברת ווינטוורקס, המפתחת מערכות Win-Max מדור חדש, 20 מעובדיה. למעשה מדובר בקיצוץ של כ-17% מעובדי החברה, היושבת בהרצליה, ושמצבת כוח האדם שלה מונה כעת 100 עובדים.
פיטורים במשק:
לדברי מנכ"ל ומייסד החברה, אפי אטד, הפיטורים מהווים למעשה צעד התייעלות בצל התנאים הקשים בשווקים; הצעד, הוא טוען, " נועד לשמר את מגמת הצמיחה של החברה המייצאת את מוצריה למתפעלות רשתות תקשורת בשווקים המפותחים והמתעוררים".
בנוסף לפיטורי העובדים, ביצעה החברה גיוס הון של 6.5 מיליון דולר מקרנות הון סיכון אמריקניות וישראליות. זאת, אומר אטד, "על מנת לוודא של-ווינטוורקס יש מספיק הון בכדי להגיע לשנת 2010 ללא מהלכי פיטורים נוספים".
אטד מסר ל-ynet כי בצל הההאטה בחברה מעריכים ש"צבר ההזמנות יהיה נמוך מהערכות מוקדמות - ולפיכך ההכנסות עלולות להיות נמוכות משחזינו תחילה". יחד עם זאת, הוא אומר, לא השתנו הערכות לגבי נקודת ה-break even, בה צפויה החברה להחזיר את ההשקעה - תחילת 2010; "כשמאותה הנקודה צפויה החברה לעבור לרווחיות".
אטד מציין כי עד כה "אף לקוח לא עצר את הזמנותיו, וצבר ההזמנות רק גדל אך עקב משבר האשראי וההאטה בשווקים, מקצת הלקוחות צפויים להאט את קצב פרישת רשתות התקשורת ולפיכך להקטין את הביקוש למוצרי החברה". "זו גם הסיבה שאנו, כמו כל עסק אחראי, נערכים בהתאם", מוסיף אטד.
לשאלתנו, אמר אטד כי הקיצוץ היה רוחבי ולא פגע במחלקה זו או אחרת יותר מהאחרות, וכלל עובדים בכל הדרגים. לדבריו, המחקר והפיתוח בחברה לא ייפגע ממהלך הפיטורים. כמו כן ציין אטד שהוא, ביחד עם המייסד הנוסף שהסטארט-אפ, עופר חרפק, שוקלים לבצע קיצוץ בשכרם - בכפוף להתפתחויות בשווקים, אך ש"שכר 100 העובדים הנותרים בחברה לא ייפגע".
עוד אמר המנכ"ל כי העובדה שישנן עדיין קרנות הון סיכון אמריקניות (קולומביה קפיטל ו-רהו קפיטל, ג.ק.) וישראליות (אברגרין ו-סידר, ג.ק.) המוכנות להשקיע בחברה על אף המצב - מדברת בעד עצמה"
לפנייה לכתב/ת 
