שתף קטע נבחר

 

סדר בענף קופות הגמל: נשלם פחות דמי ניהול

המפקח על שוק ההון והביטוח יפרסם תוכנית להפחתת דמי הניהול שמשלמים החוסכים בקופות גמל וקרנות השתלמות. ל"ממון" נודע כי בעקבות הרפורמה יקטנו דמי הניהול ב-30% ויחסכו לציבור בין חצי מיליארד למיליארד שקל בשנה

הרפורמה הכלכלית הגדולה הבאה עומדת בפתח: באגף שוק ההון והביטוח במשרד האוצר משלימים את פרטי הרפורמה בדמי הניהול בחיסכון הפנסיוני, שבעקבותיה יחסוך הציבור בין חצי מיליארד למיליארד שקל בשנה.

 

כיום הציבור משלם 3-2.5 מיליארד שקל בשנה דמי ניהול על קופות הגמל והפנסיה. הממונה על שוק ההון, עודד שריג, אישר ל"ממון" שהרפורמה תתפרסם עוד לפני סוף דצמבר השנה. מדובר ברפורמה הראשונה בתחום מאז אישור המלצות ועדת בכר.

 

דמי הניהול זינקו בכ-80% מאז שיצאה לדרך רפורמת בכר, כאשר הוועדה בראשות מנכ"ל משרד האוצר לשעבר, יוסי בכר, הוציאה את ניהול הקופות מהבנקים ופתחה את הענף לתחרות רבה, תוך התרת השקעות בניירות ערך מסוכנים בחלקם.

 

בעקבות זאת דמי הניהול טיפסו ועלו משיעורים מזעריים של 0.2% עד 0.4% בשנה לשיעורים של עד 2% בשנה. כתוצאה מכך, החוסכים לטווח הארוך משלמים כדמי ניהול עשרות אחוזים מחסכונותיהם. כך, למשל, על חיסכון שהצטבר לסכום של מיליון שקל, העמית עשוי לשלם לאורך השנים דמי ניהול מרביים של 20 אלף שקלים בשנה.

 

דמי הניהול הוכפלו פי 3

רק לאחרונה התבשרו החוסכים בקופות הגמל והקרנות של פסגות על העלאת דמי הניהול בשיעור ניכר. בהודעות שקיבלו חוסכי פסגות בימים אלה נאמר כי החל מ-1 בינואר הם ישלמו דמי הניהול בשיעור של 1.8% לשנה. כך למשל, עמית בקרן ההשתלמות כנרת ששילם דמי ניהול של 0.6% יידרש לשלם ,1.8% כלומר פי 3.

 

כמחצית מהעמלות מגיעות לסוכנים המביאים את העמית לחסוך בחברה שהם עובדים בה. כמו כן מוענקות מתנות והטבות לסוכנים, שגורמות לעלייה דרסטית בדמי הניהול, כאשר לסוכנים יש אפשרות לקבל עוד עמלות ככל שדמי הניהול יהיו גבוהים יותר. לרוב מקבלים הסוכנים 50% מהעמלות שישלם העמית החדש.

 

ברפורמה החדשה, שתנוצל גם להכנסת תיקונים בכמה מסעיפי החוק לפי ועדת בכר, יינתן דגש על הגנה על החוסכים הקטנים והבינוניים, שיצטרכו לחיות בכבוד מדמי הפנסיה שיקבלו עם צאתם לגמלאות. באוצר מעריכים כי בעקבות הרפורמה, דמי הניהול הגבוהים יקוצצו ב-30% לפחות. כמו כן תהיה הקלה בתנאי המעבר מקופת גמל אחת לאחרת.

 

עם זאת, הממונה על שוק ההון לא יציע לשנות את תקרת דמי הניהול, העומדת כיום על 2%. אחת ההמלצות המסתמנות היא להקטין לשיעור מינימלי את העמלות הנגבות מחוסכים קטנים שמפרישים לפנסיה רק כמה עשרות שקלים בחודש.

 

מסלקה פנסיונית  

באגף שוק ההון קיימת ביקורת על השכר הגבוה המשולם למנהלי קופות הגמל, שכר הגורם להן להעלות גם את דמי הניהול לעמיתים. לא אחת משתכרים מנהלי קופות גמל כ-150 אלף שקל בחודש, שהם קרוב ל-2 מיליון שקל בשנה. מנהלים נוספים משתכרים 80 עד 100 אלף שקל באותה חברה.

 

גורמים בצמרת משרד האוצר, בהם יועצו הכלכלי של שר האוצר, ד"ר אבי שמחון, פועלים לאחרונה כדי לזרז את פרסום הרפורמה בדמי הניהול, שעיכובה בחודשים האחרונים גרם לביקורת קשה על משרד האוצר מצד כלכלנים ופוליטיקאים כאחד. שמחון מצדד בהגבלת דמי הניהול לשיעור נמוך יותר מ-2% אך שריג מתנגד להתערב בתקרה ומבקש לגרום לתחרות רבה יותר בענף בתחום דמי הניהול.

 

במשרד האוצר בוחנים גם דרכים במטרה לבצע הפרדה מוחלטת שתמנע חשש לניגוד עניינים לכאורה בין בנקים שמייעצים בתחום הביטוח הפנסיוני לבין העובדה שהם מקבלים עמלת ניהול מיצרנים של מוצרים פנסיוניים. אחת ההצעות הנבדקות היא להקים גוף חיצוני נפרד שיספק את שירותי הניהול לקופות הגמל וגופים מוסדיים נוספים שנעזרים היום בשירותי הניהול של הבנקים.

 

החיסכון הפנסיוני הפך לחובה בישראל לפני שבע שנים והוא מחייב כל מעסיק של שכיר להפריש עבורו כספים לפנסיה. בקרוב יופרשו כספים לפנסיה, כחוק, גם על ידי כל מאות אלפי העצמאים בישראל.  

 

הכתבה המלאה התפרסמה היום במוסף "ממון" של ידיעות אחרונות

לפנייה לכתב/ת
 תגובה חדשה
הצג:
אזהרה:
פעולה זו תמחק את התגובה שהתחלת להקליד
דמי הניהול זינקו
צילום: Index Open
מומלצים