ו' העבודה: תוארך החופשה של אם לתינוק מאושפז

ועדת העבודה, הרווחה והבריאות של הכנסת אישרה היום (ב') לקריאה ראשונה את הצעת החוק של חברי הכנסת אורלי לוי-אבקסיס ומשה (מוץ) מטלון (ישראל ביתנו), לפיה אישה לאחר לידה אשר תינוקה חייב להישאר בבית החולים בשל אשפוז שייארך 4-6 שבועות, תהיה זכאית להאריך את חופשת הלידה בתשלום בשבועיים נוספים.

• אושר: תוארך חופשת הלידה ללא תשלום
• כך תפתחו קריירה בשילוב עם הורות
• הורים טריים: מה מגיע לכם במקום העבודה?
  

כיום, אם לתינוק המאושפז למשך חודש ימים רשאית להאריך את חופשת הלידה למשך תקופת אשפוזו. אולם, אם ליילוד המאושפז למשך 4 עד 6 שבועות אינה זכאית להארכה נוספת ועליה להסתפק בהארכה בת 4 שבועות מקסימום.

יו"ר הוועדה, ח"כ חיים כץ, ציין בדיון כי 778 ילודים מצויים באשפוז למשך עד 6 שבועות מדי שנה, והם מהווים כ-45% מהילודים המאושפזים, לכן יש צורך להאריך את חופשת הלידה בעיקר לאימהות לילדים אלה.

נציג האוצר גיא הרמתי התנגד להצעה, וציין כי עמדת המשרד היא להאריך את חופשת הלידה עבור אימהות ליילודים הנשארים באשפוז ממושך יותר, אולם ח"כ כץ ביטל את ההצעה וציין כי במקרה כזה יינתן מענה לפחות מ-3%  מהמאושפזים בלבד.

יוזמת הצעת החוק, ח"כ אורלי לוי-אבקסיס, בירכה על התיקון: "מטרת הצעת החוק היא להבטיח את יכולתה של האם העובדת לשהות במחיצת ילדה המאושפז ללא חשש כי זכויותיה לחופשת לידה מלאה מיום שחרורו של הילד מאשפוז ייפגעו. יש הורים הנאלצים לעזוב את מקום העבודה מחוסר ברירה, כתוצאה מהעיוות הקיים כיום בחוק".