140 עסקים נחשדים בעבירות על חוקי עבודה

כ-140 עסקים בענף המסעדות ברחבי הארץ, שנחשדים בעבירות על חוקי עבודה , עלולים לשלם על כך מחיר גבוה. זאת לאחר שנפתחו להם תיקי חקירה במסגרת מבצע אכיפה שביצעו בשבועות האחרונים מפקחי משרד התמ"ת.

כתבות נוספות על יחסי עבודה בערוץ הקריירה :

• כל עובד שני בישראל: מציקים לי במקום העבודה
  
• הפלו אתכם, הטרידו או הלינו שכר? יש לאן לפנות
  
• מעסיק עבר על חוקי עבודה? אין הטבות מהמדינה
  

המבצע התבסס על תלונות עובדים ועל מידע מודיעיני שהצטבר במינהל ההסדרה והאכיפה במשרד. במהלך המבצע נגבו עדויות מכ-300 עובדים ישראלים וזרים במסעדות, בבתי קפה וען בשירותי מכירת מזון נוספים.

בין התחומים העיקריים בהם עלה חשד להפרות חוקי העבודה, כלולים אי-תשלום שכר מינימום, ימי התלמדות, שעות נוספות, המתנה למשמרת וישיבות הכנה והדרכות; וכן אי מתן תלושי שכר או מתן תלושי שכר שאינם משקפים את שכר העובדים בפועל; אי הפרשה לפנסיה, אי תשלום גמול מנוחה שבועית ועוד.

עסקים שיימצאו אשמים עלולים לשלם על כך קנסות גבוהים מאוד: הקנסות נעים בין 5,000 שקל ל-35 אלף שקל לעובד בחודש, עבור כל הפרה. במשרד התמ"ת מציינים כי אם זו הפרה ראשונה, עשויים להסתפק בהתראה מנהלית.

יצוין כי ענף המסעדות מוגדר על ידי הלמ"ס כענף הכולל מסעדות, פאבים ובתי קפה (ללא בתי מלון), ומונה כיום כ-9,000 עסקים פעילים המעסיקים כ-60 אלף שכירים.

"ענף המסעדנות מתאפיין בשכר נמוך"

עיצומים כספיים אלה נקבעו מכוח החוק להגברת האכיפה של דיני העבודה, שנכנס לתוקף ביוני האחרון, המאפשר אכיפה מנהלית נגד מעבידים שהפרו את הוראות חוקי העבודה. החוק מאפשר להטיל אחריות אזרחית, מנהלית ופלילית גם על מזמיני עבודה בתחומי השמירה האבטחה, הניקיון וההסעדה, לגבי עבירות שאינן מוגדרות כהפרות בגינן ניתן להטיל עיצומים או לגבי ההפרות שהן בעלות חומרה רבה יותר.

יפה סולימני, ראש מינהל הסדרה ואכיפה במשרד התמ"ת, אמרה כי "בעקבות מידע מודיעיני רב שהצטבר במינהל על הפרות בענף ההסעדה, החלטנו לצאת למבצע ענפי בתחום המסעדות. למינהל כלי אכיפה מנהליים ופליליים למיצוי הליכים נגד מעבידים פוגעניים, ולכן אנו קוראים למעסיקים בתחום למהר ולהסדיר את זכויות עובדיהם כחוק, כדי שלא נאלץ להשית עליהם עיצומים כספיים כבדים וכתבי אישום".

יחזקאל אופיר, ראש אגף אכיפה במינהל הסדרה ואכיפה במשרד התמ"ת, הוסיף כי "ענף המסעדות הוא מהענפים הגדולים במשק, המספק תעסוקה לאוכלוסיות רבות ומגוונות. הענף מאופיין בהשתכרות בשכר נמוך יחסית, תחלופת העובדים מהגבוהות במשק, ורובם המכריע של העובדים מועסקים על בסיס שעה, וכתוצאה מכך יש סיכון גבוה יותר שתנאי עבודתם ייפגעו. על פי תלונות שקיבלנו והממצאים הראשוניים של המבצע, ישנן בענף, לכאורה, הפרות רבות על חוקי עבודה - ואנו פועלים ונפעל גם לטפל בפניות המגיעות מהעובדים".