17% מהמעסיקים: מצבת כוח האדם תעלה

גל פיטורם במשק? 17% מהמעסיקים צופים עלייה במצבת כוח האדם ברבעון הראשון של 2014, לעומת 7% שצופים צמצום במצבת כח האדם ו-72% המאמינים כי לא יחול שינוי במספר העובדים בארגונם. כך עולה מסקר תשקיף התעסוקה של Manpower.  

• רותם אמפרט: העובדים חסמו יציאת המנהלים
• עולה על הגל: לוג'יק זימנה עשרות לשימוע
• מדריך: כל מה שצריך לדעת המפוטר הטרי
  

בסקר השתתפו 757 מעסיקים בישראל, שנשאלו את אותה השאלה: "מהם השינויים שאתה צופה בהיקף הכולל של התעסוקה באזורך בשלושת החודשים הקרובים (עד סוף מרץ 2014) בהשוואה לרבעון הנוכחי?". 

מהנתונים עולה כי תשקיף התעסוקה נטו עומד על 10%, לעומת 6% ברבעון הקודם. תשקיף זה נגזר משיעור המעסיקים הצופים עלייה בהיקף התעסוקה הכולל, בהפחתת שיעור המעסיקים הצופים ירידה בהיקף התעסוקה באזורם ברבעון הבא. בהשוואה לרבעון הקודם נותרו תוכניות הגיוס ללא שינוי.

ת"א: צפוי לגיוסים גבוהים

בחלוקה לאזורים, תחזיות הגיוסים החזקות ביותר נרשמו בתל אביב, עם תשקיף תעסוקה נטו של +22%. בדרום צופים ה מעסיקים קצב גיוס יציב עם תשקיף של +12% ובמרכז - +10%. בצפון ובחיפה עמד התשקיף על 7%+ ואילו בירושלים צופים המעסיקים פעילות גיוס איטית יחסית, עם תשקיף של 2%+ בלבד. 

בחלוקה לפי ענפי התעשייה, הביקושים החזקים ביותר צפויים בסקטור התחבורה לוגיסטיקה ותקשורת (17%+) ובענף הפיננסים, ביטוח, נדל"ן ושירותים עסקיים (16%+). בשלושה ענפים נוספים צפוי גידול מכובד במצבת העובדים צפויים תשקיף של %+12: ענף הבנייה, ענף הייצור וענף הכרייה והמחצבות. נגד, צפויה ירידה במספר העובדים בענף החקלאות, הציד, היערנות והדיג (2%-).  

"השנה החדשה צפוייה להתחיל עם התאוששות מסוימת", מסרה מנכ"לית Manpower ישראל, מיכל דן-הראל. "ענף הפיננסים, בדגש על תחום הביטוח, צפוי להתחזק ולהצטייד בעובדים חדשים על רקע כוונות כניסה של בתי ההשקעות, תחום הביוטק ממשיך לגייס בעיקר תועמלנים וכימאים לתעשיית המזון והמשק עדיין משווע לידיים עובדות מקרב אנשי מקצוע דוגמת חשמלאים, רתכים, אנשי לוגיסטיקה ושילוח, לצד אנשי סיעוד וטיפול במגזר השלישי".

דן-הראל הוסיפה כי "אנו מאמינים כי גם עובדים שלצערנו פוטרו בחודשים האחרונים כתוצאה מכשל עסקיים של חברות, יוכלו במרבית המקרים להשתלב בשוק העבודה בתפקידים דומים, על רקע הביקושים הקיימים למקצועות דוגמת מכירות, שירות טלפוני, אנשי לוגיסטיקה, מחסנאים, נהגי רכב כבד וכיוצא בזה".

עם זאת היא ציינה, כי יש תחומים בהם ניכר שהיקפי הגיוס נחלשו, דוגמת הבנקים. "גם מקצועות דוגמת טלרים מצטמצמים, ככל הנראה על רקע מעבר לשירותים טלפוניים ומקוונים", אמרה. גם באזור הדרום, שם היתה ציפייה שפיתוח פארק התעשייה תביא עמה בשורה, ההשפעה אינה ניכרת לדבריה בינתיים.

ומה קורה בעולם? מסקר ManpowerGroup למדידת ציפיות ההעסקה בקרב כ-65 אלף מעסיקים בעולם, עלה כי למרות אווירת חוסר הוודאות בכלכלה העולמית, רוב מנהלי הגיוס צופים גידול בגיוסים ברבעון הראשון.

בתוך כך, ב-34 מתוך 42 המדינות שנסקרו, התוספות למצבת העובדים צפויות לעלות על הצמצומים הצפויים.תכניות הגיוס הערות ביותר דווחו על ידי מעסיקים בהודו, טייוואן וניו-זילנד. תשקיפי התעסוקה החלשים ביותר נרשמים באיטליה, אירלנד, פינלנד, ספרד, סלובקיה ובלגיה.