מאבטח עם נשק צמוד? אתה חייב כספת

אם אתם עובדים בתפקידי אבטחה, או בכל תפקיד אחר שמצריך החזקת נשק בבית מטעם העבודה, אך אין לכם כספת לאחסון הנשק - אתם בבעיה. מאז שנכנסה לתוקף הנחיה של המשרד לביטחון הפנים בתחילת השנה שעברה, כל עובד שהורשה לקבל כלי ירייה במסגרת עבודתו ואושר לו לקחת אותו לביתו בסיומה מחויב בהתקנת כספת מתאימה לצורך הפקדתו.

• לכתבות נוספות בערוץ קריירה
  

סוגיה עלתה בעקבות פניה של עובד באחת מחברות האבטחה הבולטות בישראל למערכת ynet, בה הוא טען כי החברה דרשה ממנו לשקר בטפסים לחידוש רישיון הנשק ולהצהיר, כי יש לו כספת לאחסון הנשק - אחרת עבודתו תופסק לאלתר. 

העובד, שמועסק כמאבטח ביישוב הסמוך לירושלים, סיפר ל-ynet כי "בקרוב עליי לחדש את הרישיון לנשק וכאשר מילאתי את הטפסים נמצאה שם הצהרה, לפיה בידי כספת לאחסון הנשק. רשמתי כי אין לי כספת, אך הממונים עליי מטעם החברה פנו אליי והסבירו לי, כי עליי לשקר ולחתום כאילו יש לי כספת, כפי שעשו שאר העובדים, אחרת יהיה עליי להחזיר לחברה את הנשק ולהפסיק את עבודתי החל מהיום שלמחרת".

אותו עובד טוען כי חתם לבסוף על הטופס עם תאריך עתידי שבו תותקן אצלו הכספת, לקראת סוף השנה. "כך לא נכנסתי להתחייבות ולא לשקר, ובכל זאת השתדלתי בינתיים לעבור בין הטיפות. כל השאר פשוט חתמו, חלקם לא קראו על מה הם חותמים ולחלקם היתה פשוט ברירה". לדבריו, החברה גם סירבה לרכוש כספות עבור העובדים. "ביקשתי מהממונה שיספקו לי כספת, אבל הוא השיב שכרגע אין אפשרות לעשות זאת".

הנחיות חדשות: חובת התקנת כספת בבית

עו"ד דגנית לפידור זינגר, מומחית לדיני עבודה ממשרד לפידור ושות', מבהירה כי לפי ההנחיה, שנכנסה לתוקף ב-1 אפריל 2013, על העובד לחתוך על טפסי הצהרה בדבר התקנת הכספת.

"בהצהרה מאשר העובד כי התקין בביתו את הכספת כנדרש וכי הוא מתחייב לאחסן ולנעול את כלי הירייה שקיבל בכספת בכל פעם שיורשה לקחת אותו עִמו לביתו ולהשאירו נעול בתוך הכספת עד למשמרת הבאה", היא מפרטת. "על העובד להצהיר כי הכספת הותקנה במקום מוסתר ולקבע אותה היטב באופן שימנע מאחרים גישה לכלי הירייה".

אך מי אחראי בפועל לממן את עלות רכישת והתקנת הכספת - העובד או החברה? התשובה אינה חד משמעית. עו"ד אילן שדי, מומחה לדין פלילי ולשעבר בכיר בפרקליטות, מציין כי ההנחיה אינה מתייחסת באופן ישיר לשאלה זו, אך סבור כי גם המעסיק וגם העובד נושאים באחריות. הוא מוסיף כי בפועל, חלק מהחברות רוכשות עבור העובד את הכספת אולם מתנות זאת, במתן פיקדון כספי שיושב לו בתום תקופת העסקתו.

"בהנחיה נכתב כי על הארגון 'לדאוג כי כספת מתאימה תותקן בבית העובד', אולם לצד זאת נכתב כי על הארגון להחתים את העובד על טופס הצהרה על התקנת כספת כנדרש בביתו ושהוא מתחייב לאחסן את הנשק בכספת. אי לכך, לפרשנותי שני הגורמים גם יחד נושאים באחריות להתקנת הכספת: העובד נדרש להתקינה והמעביד נדרש לוודא זאת באמצעות הצהרה".

ומה דינו של עובד שנדרש על ידי המעסיק לשקר בטפסים? לפידור מציינת כי באופן עקרוני, עובד שנדרש על ידי מעסיקו לחתום על הצהרה שקרית חשוף לסנקציות. במקרה זה, המשמעות אף עלולה להיות פלילית וכרוכה במאסר. "בקשה של מעביד מעובד להצהיר הצהרה שקרית מהווה עבירה חמורה וברורה על החוק", אמרה. "הדבר מטריד שבעתיים כאשר מדובר על אופן החזקת נשק ומילוי התנאים שנקבעו לצורך כך בספר החוקים".

המעביד מצידו, מסתכן בעבירות של שידול לביצוע עבירה של מסירת תצהיר ושידול קבלת דבר במרמה (הנשק) – שדין כל אחת מהן עד שלוש שנות מאסר. אם מדובר על דפוס פעולה קבוע בו חברה מבקשת מהעובדים להצהיר תצהיר שקרי - הדבר יכול אף להוביל לכדי נקיטת סנקציות נוספות, בהן שלילית רישיון העסק.

עובד שחותם על הצהרה שקרית, חשוף מצידו להאשמות של מסירת תצהיר שקר וקבלת דבר (רישיון) במרמה - שדין כל אחת מהן מאסר של עד שלוש שנים. במקרה כגון זה, גם המעביד וגם העובד עלולים להיות מואשמים בעבירה פלילית של הזנחת השמירה על כלי ירייה - שכרוכה בעונש מקסימאלי של 12 חודשי מאסר.

במידה שעובד נדרש על ידי מעבידו לשקר בחוזה – לפידור מבהירה כי אסור לו לחתום, שכן הדבר עלול להגיע לכדי הגשת כתב אישום חמור נגדו ואף גזר דין בפועל. לפיכך היא ממליצה בשלב הראשון להתריע בפני המעסיק על סירוב לחתום על הצהרת שקר ולדרוש לספק לו תנאי עבודה מינימאליים לצורך ביצוע תפקידו, במקרה זה - רכישת כספת לאחסון הנשק. אם המעסיק לא נעתר לדרישה, ניתן להתפטר בדין מפוטר תוך קבלת מכלול הזכויות.