לראשונה: HOT מכירה בארגון עובדים יציג
על רקע איומי העובדים להכריז על סכסוך עבודה, הכירה החברה בהסתדרות הלאומית כארגון היציג של כלל העובדים; מדובר בפעם הראשונה שהחברה מכירה בהתארגנות, לאחר שורה של ניסיונות כושלים שהחלו ב-2009
הישג לעובדי HOT: הנהלת החברה שלחה היום (א') מכתב להסתדרות הלאומית, המאגדת את העובדים, והכירה לראשונה ביציגותו. כפי שדווח בשבוע שעבר בכלכליסט, עובדי החברה איימו להכריז על סכסוך עבודה, לאחר שהחברה הערימה קשיים על העובדים, וסירבה להכיר ביציגות שלהם במשך למעלה מחודש, בטענה כי טפסי ההתפקדות אינם תקינים, ובטענות נוספות. כעת עם ההכרה ביציגות, יוכלו העובדים וההנהלה לשבת לשמא ומתן קיבוצי, כשהמטרה של העובדים היא חתימת הסכם קיבוצי המעגן את תנאי העבודה שלהם.
מדובר בפעם הראשונה שהחברה מכירה בהתארגנות עובדים, וזאת לאחר שורה של ניסיונות כושלים של העובדים להתאגד החל מ-2009. לפני כשנה אירע הניסיון האחרון של טכנאי החברה למנוע את פיטוריהם והעסקתם מחדש כעובדי קבלן - אשר לא צלח לבסוף.
כפיר אלמסי, יו"ר הוועד, אמר לכלכליסט, מסר בתגובה: "אמנם עברנו כברת דרך ארוכה, אך לפנינו משימה חשובה לא פחות, וחשוב שנשמור על הכוחות שלנו. המאבק עוד לא הסתיים. עלינו להיכנס למשא ומתן להסכם קיבוצי, למען העובדים. אנחנו כאן - בשבילם".
על מנת שארגון עובדים ייחשב כארגון יציג ויוכל לייצג את כלל העובדים במו"מ מול ההנהלה, עליו לאגד לפחות שליש (1/3) מהעובדים. אלא שקיימת בעייתיות בקביעה כיצד סופרים את העובדים (מהי "יחידת המיקוח"?). קבוצת HOT מורכבת ממספר חברות בת – וההסתדרות הלאומית טוענת ליציגות בכלל החברה.
ב-HOT מובייל כבר שובתים כמה שבועות
בתוך כך, עובדי חברת הסלולר "HOT-מובייל" הודיעו כבר בחודש אפריל על התארגנותם בהסתדרות החדשה, והם שובתים זה כמה שבועות. מחר בערב (ב') צפויה להתקיים הפגנה של עובדי HOT-מובייל מול ביתו של פטריק דרהי - הבעלים של HOT.
מדובר למעשה בהתנגשות בין שני ארגוני עובדים שונים, אשר תוכרע ככל הנראה בבית הדין לעבודה, אשר יקבע מהי יחידת המיקוח הרלוונטית - האם כלל עובדי החברה, או שמא יוחרגו עובדי "HOT מובייל" לוועד נפרד. עם זאת, הכרת החברה בהסתדרות הלאומית מחזקת את הסיכוי כי בית המשפט יכיר ביחידת מיקוח של כלל עובדי החברה, ולא יחריג את עובדי HOT מובייל.
מההסתדרות החדשה נמסר בתגובה: "אנו רואים בעובדי HOT מובייל כיחידת מיקוח נפרדת, הרשאית להתאגד בנפרד. הדבר יוכרע בבית הדין לעבודה".
לפנייה לכתב/ת 
מומלצים
