הסכם בארקיע: תוספות שכר לטייסים ולדיילים

ההסתדרות והנהלת חברת התעופה ארקיע הודיעו היום (ד') כי חתמו על הסכמים קיבוציים חדשים לעובדי הסקטורים השונים בחברה: עובדי הקרקע, עובדי אחזקת המטוסים, הדיילים והדיילות וכן הטייסים. ההסכמים, שתוקפם עד סוף 2018, קובע לעובדים תוספות שכר, הגדלת ההפרשות הפנסיוניות, מענקי פרישה ועוד.

כפי שסוכם, טייסי החברה יקבלו תוספות שכר בשיעורים שונים בהתאם לתפקיד ולוותק בחברה וכן ייהנו מהגדלת גובה ההפקדות הפנסיוניות. בסקטור הדיילים והדיילות ותיקות נקבעו תוספות שכר שייפרסו על פני תקופת ההסכם, הגדלת תקרת שעות לצורך הפקדות פנסיוניות, תשלום עבור שהייה במקרה של איחור בטיסה, תוספות שח"מ (שבת חג ומועד) בגין שעות קרקע וכן תוספת שכר מיוחדת לדיילים בתפקיד "כלכל".

עוד נקבע, כי עובדי מגזר הקרקע ואחזקת המטוסים יקבלו תוספות שכר, מענק פרישה בגובה אלפי שקלים לעובדים שהגיעו לגיל פרישה, תוספות ותק וכן הסכמות על מעבר עובדים מהסכמים אישיים להסכמים קיבוציים. בין הצדדים נחתם גם הסכם מיוחד לפיו החברה תמצא לכל טייס שהגיע לגיל 65 תפקיד אחר וקובע את תנאי שכרם.

ההסכמים נחתמו בתום מו"מ ממושך שארך מספר חודשים. יו"ר איגוד עובדי התחבורה בהסתדרות אבי אדרי, מסר כי "מדובר בהסכם מצוין בענף התעופה המחזק את כלל האוכלוסיות בחברת ארקיע, וכל זאת ללא צורך בנקיטת אמצעים ארגוניים - מה שמעיד על כך שהצדדים פעלו נכון לטובת החברה ולטובת העובדים כאחד". 

עליזה בלאיש, יו"ר ועדי עובדי ארקיע, אמרה כי ההסכמים מטיבים את התנאים של כלל עובדים. ניר דגן, מנכ"ל ארקיע, ציין כי "יחד עם הצוות המקצועי של ההסתדרות סיימו הנהלת ארקיע ועובדיה המסורים והמקצועיים שהם גם שותפים בחברה תהליך יעיל והוגן לטובת החברה, עובדיה, בעליה ולקוחותיה".