למשרה הזו הגישו רבע מיליון קורות חיים
גולדמן זאקס קיבל מעל 250 אלף בקשות עבודה למשרות הקיץ של 2016 - עלייה של 40% לעומת 2012. הרוב המכריע של בקשות העבודה הגיעו מצעירים עד גיל 34 אשר ניסו להתקבל למשרות אנליסטים חדשים. בוגרי תואר שני או סטודנטים לתואר שני הגישו 30,542 בקשות - עלייה של 15% לעומת 2012 - עבור תפקידים ברמה הבאה בסולם הדרגות
היעד הבא? גולדמן זאקס הוצף ב-250 אלף בקשות עבודה בשנה מסטודנטים ובוגרים טריים. כמות הפניות עלתה על מספר העובדים שבנק ההשקעות אי פעם יעסיק.
כתבות נוספות בכלכלה בעולם
על פי הנתונים שנמסרו לפיננשיאל טיימס, הבנק קיבל יותר מ-250 אלף בקשות עבודה למשרות הקיץ של 2016 - עלייה של 40% לעומת 2012. הרוב המכריע של בקשות העבודה הגיעו מצעירים בגילאי 34-18, דור המילניום, אשר ניסו להתקבל למשרות של אנליסטים חדשים.
לדברי הבנק, 223,849 בוגרי תואר ראשון הגישו בקשה למשרות קיץ ואנליסטים חדשים. בוגרי תואר שני או סטודנטים לתואר שני הגישו 30,542 בקשות - עלייה של 15% לעומת 2012 - עבור תפקידים ברמה הבאה בסולם הדרגות.
כמו כן, גם בתי השקעות נוספים מוול סטריט סיפקו נתונים על בקשות עבודה בדו"ח של הפיננשיאל טיימס, ביניהם בדיוטשה בנק התקבלו 9% יותר מתמחים לעומת שנה קודם לכן. בבנק אוף אמריקה מריל לינץ' רק 3% מהמתמודדים למחלקת בנקאות ההשקעות קיבלו הצעה לעבודה. בסיטיגרופ רק 2.7% קיבלו הצעת עבודה. בג'יי פי מורגן 2% מכלל הבקשות לעבודה במחלקת בנקאות ההשקעות קיבלו הצעה לעבודה. נציין כי הבנק קיבל 40% יותר בקשות מבוגרי תואר ראשון לעומת הנתון המקביל של 2014.
![](/images/letter.png)
![](/images/arrow.jpg)
![צילום: Gettyimages צילום: Gettyimages](https://images1.ynet.co.il/PicServer4/2016/06/06/7052118/7052116099386183103no.jpg)