יותר מובטלים, פחות בחל"ת: לפי נתוני הלשכה המרכזית לסטטיסטיקה (למ"ס) שפורסמו היום (שני), אחוז המובטלים בישראל בתוספת המועסקים שנעדרו זמנית מעבודתם בעקבות הקורונה ירד מעט באוגוסט ל-9.8%, לעומת 10.3% בחודש יולי. אחוז המובטלים עלה ל-5.4% לעומת 5.1% בחודש הקודם. הנתונים צפויים להשתנות דרמטית בחודש הקרוב בשל הסגר שיחל ביום שישי.
>> לסיפורים הכי מעניינים והכי חמים בכלכלה - הצטרפו לערוץ הטלגרם שלנו
מנתוני הלמ"ס עולה כי מספרם של הבלתי מועסקים (מובטלים) עלה באוגוסט ל-223,400 לעומת 209,300 ביולי. בסך הכל, מספר המובטלים בתוספת היוצאים לחל"ת ירד ל-406,200 ישראלים באוגוסט לעומת 421,900 ביולי. המשמעות היא שכ-30 אלף ישראלים יצאו ממעגל החל"ת, אך לא ברור כמה מתוכם פוטרו וכמה חזרו לעבודה.
יש לציין כי על פי החוק כאשר שיעור הבלתי מועסקים בתוספת היוצאים לחל"ת יורד מתחת ל-10%, דמי האבטלה של רוב המובטלים יירדו לשיעור של 90%.
הדיווחים משירות התעסוקה בנוגע למספר המובטלים והעובדים בחל"ת ממשיכים להיות שונים מנתוני הלמ"ס, כאשר לפי שירות התעסוקה, כיום רשומים אצלם 738,256 דורשי עבודה, מהם 422,377 בחל"ת.
מאז תחילת המשבר המספרים בשירות התעסוקה גבוהים משמעותית מהדיווחים של הלמ"ס, והסיבה לכך היא שכל מי שנשלח הביתה ממהר להירשם בשירות התעסוקה, אבל לא ממהר להודיע שחזר למקום עבודתו. הפער מוערך בכ-100-150 אלף עובדים שכבר חזרו למקום עבודתם אבל עדיין לא דיווחו על כך.
לפי הלמ"ס, מתוך כלל בני ה-15 ומעלה בישראל, פחות משני שליש היו בכוח העבודה - 62.2%, שהם 4,126,300 ישראלים. מספר הישראלים שאינם משתתפים בכוח העבודה (מי שאינם מחפשים כלל עבודה) עמד על 2,508,000 ישראלים, המהווים יותר משליש (37.8%). מדובר בשיעור נמוך יחסית למדינות המפותחות במשתייכים לכוח העבודה מכלל התושבים בני 15 ומעלה. הסיבה העיקרית היא השתייכותם באחוזים לא גבוהים של המגזרים הערבי והחרדי בכוח העבודה בישראל.
מנכ"לית האוצר קרן טרנר בראיון לאולפן ynet
(צילום: משה מזרחי, אורי דוידוביץ)
סקר כוח האדם של הלמ"ס נערך באופן שוטף, ולפי הלמ"ס במחצית השנייה של חודש אוגוסט 2020 רואיינו באופן שוטף כ-9,500 בני 15 ומעלה. בחודש אוגוסט 2020 רואיינו כ-19,200 בני 15 ומעלה.
לפי הגדרות הלמ"ס:
הבלתי מועסקים: בני 15 ומעלה שלא עבדו אפילו שעה אחת בשבוע הקובע ואין להם עבודה ממנה נעדרו כל השבוע הקובע, חיפשו עבודה באופן פעיל ב-4 שבועות שקדמו לראיון בסקר והיו זמינים לעבודה בשבוע הקובע.
המועסקים שנעדרו זמנית מעבודתם מסיבות הקשורות בקורונה: בני 15 ומעלה המועסקים שנעדרו זמנית מעבודתם כל השבוע בגלל צמצום בהיקף העבודה, השבתת מקום עבודה ואלה שציינו ב"אחר" שהם נעדרו בגלל קורונה, כולל עובדים הנמצאים בחופשה ללא תשלום, אם מובטחת חזרתם לאותו מעסיק. לא כולל אנשים הנמצאים בבידוד שנחשבים לעובדים הנעדרים מעבודה בגלל מחלה.
הלא משתתפים בכוח העבודה שהפסיקו לעבוד בגלל פיטורים או סגירת מקום העבודה ממרץ 2020: בני 15 ומעלה שלא עבדו בשבוע הקובע, ואין להם עבודה ממנה נעדרו כל השבוע הקובע ולא חיפשו עבודה באופן פעיל ב-4 שבועות שקדמו לראיון בסקר ופוטרו מעבודתם ממרץ 2020.
אחוז מכוח העבודה של שלוש הקבוצות ביחד מחושב מתוך כוח העבודה בתוספת הקבוצה השלישית לכוח העבודה.
