ynet - ניהול

שלום,

ניהול

לכבוד חנוכה: 8 עצות לגיוס עובד חדש בדרך הנכונה

מחפשים עובד חדש ומרגישים שאתם זקוקים לנס חנוכה? גיוס הוא תהליך מורכב, עם לא מעט תחנות בדרך ופוטנציאל גדול לטעויות. הנה 8 עצות שיעזרו לכם במשימה

עינב בוימפלד , 17:03, 05.12.18

החזון הוא רק רעיון: הטור הציני על מאחורי הקלעים של עולם ההייטק

לפי אודי הרשקוביץ, לכל ארגון שמכבד את עצמו חייב להיות חזון, גם אם המנהלים שלו לא ממש יודעים להסביר איך מגיעים אליו. בטור השבועי הוא מספר מה הוא מתכנן לעשות אחרי שיפטרו אותו בגלל מה שהוא עושה בישיבות ה"חזון" התקופתיות

אודי הרשקוביץ , 07:03, 23.11.18

סטודנטים

לא רק יעילות: הכירו את הכלל הראשון להישרדות בהייטק

לפי אודי הרשקוביץ, באוניברסיטאות ובמכללות מלמדים את הסטודנטים איך לתכנת בצורה פונקציונלית, למרות שזה בכלל לא מה שחשוב. בטור הציני השבועי, הוא עורך לנו היכרות עם התכנות ההישרדותי, אשר ידאג לכך שכותב הקוד לא יפוטר ושירוויח כמה שיותר נקודות כדי להתקדם בעבודה

אודי הרשקוביץ , 08:39, 17.11.18

העיקר שיהיה יפה מבחוץ: בלוף ה"דמו" בהייטק

דמו היא ההדגמה שאנשי ההייטק עובדים עליה ממש קשה, כדי להראות למי שמשלם להם את המשכורות המטורפות האלה שהוא לא סתם זורק את הכסף שלו. רק שבדרך כלל, המעטפת היפה מבחוץ - מסתירה בלאגן גדול מבפנים. אודי הרשקוביץ חושף עוד סוד מאחורי הקלעים של ענף ההייטק

אודי הרשקוביץ , 09:33, 09.11.18

אופן ספייס משרד עבודה

הסודות של מנהל ההייטק: הכבל המסתורי שיקנה לכם שליטה במשרד

מכירים את הרגע בו אתם חוזרים מחופשה ומגלים שלקחו לכם את העכבר, הכיסא או המטען? אודי הרשקוביץ מתאר בטור ההומוריסטי השבועי משהו גרוע בהרבה - הכבל הכחול-אדום-צהוב נעלם לכם מהשולחן. וגם, האוזניות שהצילו את הרעיון המהפכני

אודי הרשקוביץ , 08:38, 02.11.18

הולנדי, אמריקאי והודי צריכים לעבוד ביחד: איך ינהל אותם הישראלי?

יותר ויותר חברות בארץ ובעולם מפעילות צוותי עבודה בהם כל עובד מתגורר במדינה אחרת - דבר היוצר עבור מנהל הצוות אתגר ניהולי לא פשוט בכלל. אז איך מנהלים צוות רב תרבותי בשלט רחוק, ואיך מתגברים על פערי הזמנים והתרבויות? מדריך

אהרונה משכיל , 08:58, 27.10.18

סודות מחדר המנהלים: התוכנית שנועדה להגן על המנהל המתחיל

הכירו את התוכנית להגנת מנהלים, או בשמה השני - תוכנית העבודה. מנהלים רבים אינם עומדים בלו"ז כי אינם מבינים את מטרתה האמיתית: למנוע טלטלות בכסאו של המנהל. אז מהי עמימות קונסטרוקטיבית ומי אמור לאכול "באפרים"? כללים אלטרנטיביים ליצירת תוכנית מוצלחת. טור אישי

אודי הרשקוביץ , 09:05, 12.10.18

המהפכה החברתית לצמצום מספר המיילים בעבודה

מי לא מכיר את כמויות המיילים הלא הגיוניות במקום העבודה שלו? אודי הרשקוביץ, שמוטרד מהתופעה, מספר בטור אישי והומוריסטי על המיילים המעיקים ביותר אותם מקבלים בכל חברת הייטק סטנדרטית, ופוצח בקמפיין חברתי לצמצום כמות המיילים בעבודה. טור בעקבות הזמן האבוד שגונב לנו הדואר האלקטרוני

אודי הרשקוביץ , 08:53, 05.10.18

סודות מחדר המנהלים: הסיבה האמיתית לנסיעה עסקית בהייטק

בעוד מהנדסים בהייטק מקיימים נסיעות עסקיות לחו"ל כדי לטפל בתקלה אצל הלקוח או במטרה ללמוד טכנולוגיה חדשה, אודי הרשקוביץ מגלה בטור אישי ומעט ציני כי הסיבות לנסיעות מנהלים בתחום הן קצת יותר מורכבות - ובראשן צבירת מיילים בחשבון הנוסע המתמיד

אודי הרשקוביץ , 00:38, 29.09.18

סודות מחדר המנהלים: איך הגיעה התוצאה של הדרבי לדו"ח השבועי?

בארגונים רבים נהוג שמנהלים בכל הרמות שולחים דו"ח מצב אחת לשבוע, אחת לחודש, או כשמאיימים עליהם בפיטורים אם לא ישלחו אותו עד מחר... אך האם בכלל מישהו מסתכל מה כתוב בדו"ח הזה? אודי הרשקוביץ מגלה עוד סוד מחדר המנהלים ומציע לשתול בדו"ח משפט לא ממש קשור לענייני עבודה ולראות עד איפה הוא יגיע

אודי הרשקוביץ , 07:53, 24.09.18

סודות מחדר המנהלים: היום שבו הפכתי למנהל קטן בחברת הייטק גדולה

ההצעה במעלית, המייל המביך ואיך ההרגשה להיות פתאום אחראי על עובדים שעד אתמול היו במעמד שלך. אחרי מספר שנים בתור מנהל זוטר בחברת הייטק, אודי הרשקוביץ החליט שהגיע הזמן לשתף את כולם בסודות מאחורי הקלעים של חדרי המנהלים, ומתחיל ביום שבו הפרידו אותו מ"פשוטי העם"

אודי הרשקוביץ , 07:43, 14.09.18

שנהיה לראש: "להיות מנהלים זו כבר מזמן לא פריבילגיה הניתנת למעטים"

כדי להיות מנהל לא צריך "להיוולד עם התכונות הנכונות", אפשר ללמוד כיצד להיות מנהל טוב. אין סוג אחד של מנהל מוצלח או של ניהול נכון והארגונים חייבים להיות גמישים יותר. וגם, אילו סוגי מנהלים תפגשו במהלך הקריירה, וכיצד תוכלו להשיג מהם מה שתרצו?

צחי שדה , 17:43, 08.09.18

אילוסטרציה קריירה

איך מתמודדים עם גיוס עובדים בעסק קטן?

לעסקים קטנים אין אנשי HR מקצועיים שאחראים על גיוס עובדים חדשים והמשימה נופלת על העובדים הקיימים. איך בכל זאת עורכים תהליך גיוס מוצלח בעסק לא גדול, ועל מה צריך להקפיד?

עינב בוימפלד , 12:30, 29.07.18

כך לא תפספסו את העובדים שנמצאים מתחת לאף

כשמתפנה תפקיד בחברה, לא תמיד משתלם למעסיקים לחפש בחוץ את המועמד המתאים. אלו הסיבות שיגרמו להם לא למהר אל הדשא של השכן

נועה חזן , 08:53, 12.12.17

ניו דלהי

מהודו עד בנגלדש: הפוטנציאל האדיר של השוק האיסלמי בדרום מזרח אסיה

מאות מיליוני המוסלמים החיים במדינות דרום מזרח אסיה מנהלים קשרים ענפים עם חברות הודיות. יזם ישראלי היוצר קשר עם חברה בהודו - מרוויח זרוע לביצוע פעילות בשווקים בהם לחברות ישראליות אין דריסת רגל, בעיקר במדינות ערב, בנגלדש ופקיסטן

טל רשף , 08:33, 03.11.17

עושים עסקים עם הפרה של ההודים והחלב של הסינים

אם אתם עושים עסקים מסביב לעולם, כדאי שתזכרו כמה חשובה הפרה להודים, איך עובד הטמפרמנט של הארגנטינאים, ואת זה שהסינים נמנעים ממוצרי חלב. כי אם לא תשימו לב להבדלים תרבותיים אלה ותדעו להכיל אותם, כנראה שזה יפגע לכם בעסקים

טל רשף , 07:59, 06.10.17

ארוחת חג היא אירוע מעיק? לא עבור עובדי דור ה-Y

פעם ארוחת החג הייתה עוד מקום בו באה לידי ביטוי הסביבה המשפחתית ההישגית, שבה הדרישה לתארים והישגים עמדה במרכז. היום עבור מרבית בני ובנות ה-20 וה-30 מדובר במקום מגונן ומפרגן שמבקש להעצים אותם ולהזכיר להם כמה הם מסוגלים ויכולים. בדיוק מה שהם מחפשים במקום העבודה שלהם

ד_slash_"ר גילה אורן , 08:19, 05.10.17

כמו טייסים: ארגון מצליח חייב ללמוד מטעויות

רוב הארגונים נמצאים במצב שבו הם חייבים לייצר תוצאות וכמה שיותר מהר, ללא יכולת להקדיש זמן ללמידה מטעויות. בחיל האוויר הישראלי מצליחים להכשיר טייסים יותר מהר על ידי הנחיית פרחי הטיס כיצד ללמוד מכל טיסה ומכל פעולה. כך תהפכו את הארגון שלכם לטייס F16

אופיר פלדי , 07:18, 31.08.17

בני הזוג טראמפ ובני הזוג מקרון בפאריס

"את במצב גופני מצוין": מה אסור להגיד במקום העבודה

כנראה שאתם כבר יודעים שלא כדאי שתגידו לעמיתות שלכם את המשפט בכותרת, שאמר נשיא ארה"ב דונלד טראמפ, לבריג'יט מקרון, אשתו של נשיא צרפת, אך יש עוד כמה משפטים שלא ממש יתקבלו בברכה אצל חבריכם למקום העבודה וכדאי שתכירו אותם

סוכניות הידיעות ו -ynet , 07:44, 28.07.17

אל תמתינו ואל תהיו "יסמנים" - כך תתקדמו בארגון שלכם

בעידן שבו אם אנו רוצים להתקדם לרוב אנו בודקים מקומות עבודה אחרים, מנכ"ל "יפעת בקרת פרסום", נתי יעקבי, שהתחיל את דרכו כאיש מכירות פשוט בארגון, מסביר כיצד עליכם להתנהג כדי לגרום לבוסים שלכם להיות בטוחים שתוכלו לבצע את קפיצת המדרגה

נתי יעקובי , 20:10, 26.06.17

אין עבודה? מנהלים שלא מצליחים למצוא עובדים

מנכ"ל קופל גרופ מחפש עובדי מכירות אבל טוען: "אנשים לא מגיעים אפילו לראיונות עבודה". מנהל משרד יח"צ מתוסכל מניסיונותיו למצוא עובדים למשרדו ברמת ישי: "צעירים צריכים לצאת מהתפיסה שמשהו מחכה להם על מגש של כסף". אז האם אין מספיק הצעות עבודה, או שאנשים לא רוצים לעבוד?

בילי פרנקל , 07:11, 18.06.17

רוצים להשתלב בעולם הגיוס? כך תעשו זאת

אמנות גיוס העובדים הופכת עם השנים לאקטיבית ויצירתית יותר, אך העקרונות זהים: אם יש לכם אינטואיציות טובות, יחסי אנוש מעולים ואוריינטציה שיווקית - תוכלו להצליח. מדריך למגייס המתחיל

יאנה גימפלביץ' , 11:57, 15.06.17

כיצד תכינו את העסק שלכם לעתיד

ללא היררכיה, עם צוותים גמישים ומנהלים שמוכנים לקבל ביקורת: אלו השינויים שאתם צריכים לבצע בחברה שלכם, כדי להזניק אותה קדימה. מדריך

גלית בן שמחון , 18:01, 30.03.17

להעניק משוב שיהפוך את העובדים למצוינים

לומר לעובד במסדרון את התרשמותך ממנו זה נחמד, אבל לא מספיק. משוב טוב שיוביל את החברה למצוינות חייב להיערך באופן רשמי, להתייחס לפרטים, לשמור על רוח חיובית ולכבד את העובד. מדריך

ד_slash_"ר רוית אורן , 08:48, 13.03.17

נשות עסקים מספרות: זו ההשראה שלי

לבנת פורן מעריצה את מנכ"לית אינטל לשעבר, משנה למנכ"ל הדקה ה-90 עוקבת אחרי לי קורזיץ ומנכ"לית מיקרוסופט ישראל צופה באופרה וינפרי. לרגל יום האישה: בכירות במשק מספרות על הנשים שמהוות עבורן מודל לחיקוי

נורית יוחנן , 10:31, 08.03.17

הכי מטוקבקות

חוסכים ומרוויחים

כיסא גיימינג BFORCE

ברכישת ביטוח מקיף לרכב

עד 50% הנחה

להצעת מחיר >>

רק 2990 ₪ ומשלוח חינם

מסלול ריצה דגם VO2

רק 2990 ₪ ומשלוח חינם

פשוט לקרוא

אלפי ספרים במבצעים שווים >>

הלוואה? זה פשוט!

עכשיו בבלנדר הלוואה מהירה ונוחה לכל מטרה

המדבקות שהופכות כל דלת לקסם

דלת הקסמים

כנסו לראות! >>