הושג הסכם עם עובדי קלאבמרקט על מעבר לשופרסל

נאמני רשת השיווק קלאבמרקט, ד"ר שלמה נס ורו"ח גבי טרבלסי, צפויים לחתום הערב (ב') על הסכם עם ההסתדרות וועד העובדים של קלאבמרקט, שיאפשר את מכירת הרשת לרשת השיווק המתחרה, שופרסל.

הנאמנים ונציגי ההסתדרות הגיעו להסכמה, לפיה, אם שופרסל אכן תרכוש את קלאבמרקט, יפוטרו 3,500 עובדי קלאבמרקט מהרשת המעסיקה אותם כיום וייקלטו כעובדים חדשים של שופרסל. משמעות ההחלטה היא הורדה משמעותית בשכרם של 600 מעובדי קלאבמרקט, שכיום מרוויחים משכורות סבירות של 5,000 שקלים ומעלה. ההסתדרות הסכימה שאותם עובדים יעברו לקבל שכר מינימום בסיסי, ואף יאבדו זכויות סוציאליות שצברו במשך שנים רבות.  

ואולם, לפי הסיכום המתגבש בין הנאמנים להסתדרות, יקבלו כל העובדים פיצויי פיטורים מוגדלים על פיטוריהם מקלאבמרקט. בנוסף, יקבלו 600 העובדים העומדים לעבור הרעת תנאים תוספת מיוחדת לשכרם, שתילקח מכספי מכירת הרשת ואשר תפצה אותם באופן חלקי על הרעת תנאי העבודה שלהם. בין ההסתדרות להנאמנים יש עדיין חילוקי דיעות על גובה התוספת, ועל השאלה, האם מדובר בתוספת קבועה או לזמן מוגבל.

שופרסל מעוניינת לקנות את קלאבמרקט תמורת 825 מיליון שקלים, שרובם ישמשו לתשלום חובות העבר לבנקים ולספקים. המיזוג בין שתי הרשתות טעון עדיין אישור הממונה על ההגבלים העסקיים, דרור שטרום, הסדר נושים עם ספקי הרשת והבנקים והסכמה של בית המשפט המחוזי, שידון בכך מחרתיים.

ההסתדרות, המתנגדת לתנאים שהוצעו לעובדים בהצעת שופרסל, מאיימת להשבית את הרשת, אם הנאמנים לא יגיעו עמם להסכם על תנאי המיזוג.