תפרון פיטרה 200 עובדים בישראל
זאת, מתוך 347 עובדים אותם פיטרה במרס. יצרנית לבוש הספורט וההלבשה התחתונה, לה מפעלים אף בירדן, הודיעה כבר ב-1 במרס על תוכנית ההתייעלות אך בהודעתה לא כללה את פיטורי העובדים
ב-1 במרס הודיעה חברת תפרון על התייעלות ארגונית, אשר במסגרתה תפטר כ-15% מכח האדם בחברה. תפרון רק מסרה כי במסגרת תכנית ההתייעלות יאוחדו מתקני יצור בירדן, אולם לא פירטה מעבר לכך. מעיון בדו"חות החברה שפורסמו היום עולים שני פרטים חשובים.
הראשון, שההתייעלות כבר התבצעה, ובמהלך החודש האחרון פוטרו 347 עובדים, המהווים 15.5% מכח האדם בחברה. הפרט השני, והחשוב יותר, הוא שאת מירב הפגיעה ספגו העובדים מישראל. 200 מתוך 1149 העובדים בישראל (18.5%) קיבלו מכתבי פיטורים.
עלות חומרי הגלם עלתה
כיום עובדים בחברה 1896 עובדים, זאת לעומת 2,243 עובדים בסוף 2008, ו- 2088 עובדים בסוף 2007. 280 מהמפוטרים הם עובדי יצור. עוד עולה מדוחותיה הכספיים של יצרנית לבוש הספורט וההלבשה התחתונה כי במהלך 2008 גדלו הכנסותיה ב- 9% ל-174 מיליון דולר, ואולם בשל עלויות חומרי גלם גבוהות ירד שיעור הרווח הגולמי ל-3.4%. לשם השוואה, שיעור הרווח הגולמי ב- 2007 עמד על כ- 12%.
בסיכום כולל הפסידה החברה 18 מיליון דולר, לעומת רווח של כחצי מיליון שקל ב-2007. תזרים המזומנים של החברה ב-2008 היה שלילי ועמד על 8 מיליון דולר. לצד זאת, פחרסמה החברה שעלות שכרו של המנכ"ל, יוסף שירן, שפרש בשנת 2008, היתה 400 אלף דולר.
לפנייה לכתב/ת 
