ירידה של 32% ברווחי דיסקונט ב-2014

הרווח הנקי של קבוצת דיסקונט ב-2014 הסתכם ב-596 מיליון שקל, לעומת 874 מיליון שקל ב-2013, ירידה בשיעור של 31.8%. כך עולה מדוחות הבנק שפורסמו הבוקר. היקף העמלות שגבה הבנק ב-2014 הגיע ל-2.58 מיליארד שקל.

כתבות נוספות בנושא בנק דיסקונט :

• תוכנית הפרישה בדיסקונט: עוד 130 עובדים צפויים לעזוב
• דיסקונט: הרווח ברבעון השלישי ירד ב-15%
• יו"ר דיסקונט ויתר על בונוס של 1.5 מיליון ש'
  

הרווח הנקי ברבעון הרביעי ב-2014 עמד על 5 מיליון שקל לעומת 72 מיליון שקל ברבעון המקביל ב-2013, ירידה בשיעור של 93.1%.

הוצאות השכר הסתכמו ב-4 מיליארד שקל, עלייה של 10% בהשוואה לשנה הקודמת. עלות שכרה של מנכ"לית הבנק, לילך טופילסקי, שהצטרפה לבנק בחודש פברואר 2014,הסתכמה ב-4.83 מיליון שקל, מתוכם 1.33 מיליון שקל  - מענק הסתגלות, שניתן בשנה הראשונה לכהונתה.

בבנק מציינים כי התוצאות הכספיות של הקבוצה הושפעו מכמה מהלכים משמעותיים שיישמה הקבוצה, בהם התוכנית האסטרטגית עליה הכריז הבנק, באוגוסט 2014. עם אלה נמנו מהלך של פרישה מוקדמת של כ-400 עובדים,  שבוצע ברבעון הרביעי ב-2014, הפסד ממכירת הפעילות של החברה הבת באורוגוואי (DBLA), והפסד ממכירת איגרות חוב מסוג TRUPS, בדיסקונט ניו יורק. 

כאמור, לפני כשבועיים פרסם הבנק אזהרת רווח, לפיה בעקבות מכירת מניות הבנק הבינלאומי בהן הוא מחזיק וכן הפרשות שנדרש הבנק לבצע כדי לחזק את ההון, כמו גם הוצאות בגין תוכנית פרישה מוקדמת, הרווח ברבעון הרביעי של השנה יהיה אפסי, וכן יושפעו מכך התוצאות לשנת 2014 כולה.

מספר ימים קודם מכר דיסקונט (המחזיק בנתח משמעותי מהבעלות על הבנק הבינלאומי) כ-7 מיליון מניות של הבנק הבינלאומי המהוות כ-7% מהון הבינלאומי. דיסקונט נשאר לאחר המכירה עם 9.28% מהון הבינלאומי.

המכירה בוצעה בעסקה מחוץ לבורסה, למספר גופים, כאשר התמורה הכוללת מסתכמת בכ-349 מיליון שקל. מכירת מניות הבינלאומי נעשית בהתאם למתווה שקבע הממונה על ההגבלים העסקיים.

יש לציין, כי ברבעון השלישי הפריש הבנק סכום של כ-150 מיליון שקל, בגין תוכנית הפרישה לעובדים. במסגרת התוכנית האסטרטגית צפויים לפרוש כ-1,000 עובדים וכן יצומצמו שטחי הסניפים.