מה מחפשים משקיעים באחריות תאגידית?
מאת עברי ורבין - מנכ"ל goodvision מקבוצת פאהן קנה
בעת האחרונה יותר ויותר חברות דירוג ואנליסטים, בוחנים את החברות הישראליות גם על-פי הביצועים והשקיפות החברתית והסביבתית. הסיבות שהקרנות מחפשות לדרג, ולאחר מכן להשקיע ב"חברות הטובות" הן ערכיות - משקיעים רבים אינם רוצים שכספם יושקע בחברות מזהמות ו/או מושחתות, אך בעיקר כלכליות, כיוון שמחקרים מראים שחברות שמתנהלות באחריות ובשקיפות ישיאו תשואה עודפת לאורך זמן, בין היתר מכיוון שהן פחות חשופות לסיכונים שונים, כגון: סיכוני מוניטין, סיכונים סביבתיים וכדומה. בישראל מדד מעלה לאחריות חברתית בבורסה, שמורכב מ-25 חברות המובילות באחריות תאגידית, הניב תשואה עודפת למשקיעים.
הנושאים העיקריים שמעניינים משקיעים הם בין השאר:
1. ממשל תאגידי - המלמד על קבלת החלטות ענייניות, המבוססות על מידע בהיר ומעודכן שלוקח בחשבון את הצרכים של כלל מחזיקי העניין ולא רק של בעלי השליטה. כך, לדוגמה, ניתן להימנע מעסקאות בעלי עניין אשר משרתות אינטרסים פרטיקולרים של בעלי השליטה ומקפחות את בעלי מניות המיעוט, נוצרת בקרה תאגידית הולמת ומתאפשרת זרימת מידע טובה מההנהלה לדירקטוריון, המייצרת קבלת החלטות והתנהלות טובות יותר.
2. איכות סביבה וקיימות - שינויי האקלים מצד אחד ופגיעה במשאבי טבע וסביבה מצד שני, יוצרים לסקטור העסקי סיכונים אבל גם הזדמנויות רבות, החל מייצור ומתן פתרונות לחברות בתחומים אלו, דרך חיסכון כספי בשל הפחתת שימוש במשאבים ועד ניהול סיכונים טוב יותר, אשר ימנע מחברות לקבל קנסות וכתבי אישום מכיוון שאינן מתנהלות באופן אחראי מבחינה סביבתית.
לכן גילוי נאות של ההשפעה הסביבתית והניהול של התחום מייצר עבור קהילת המשקיעים יתרון מובנה.
3. אתיקה - הטמעה של תוכנית אתיקה ובקרתה בחברות מעניקה למשקיעים יתרון, כיוון שהיא מקטינה את הסיכון להתנהגויות ארגוניות פסולות שיכולות לגרום נזק כלכלי ותדמיתי לחברה, החל מההתעקשות על סביבת עבודה עניינית ונקייה מהטרדות שבמיוחד כיום בעידן ה-me too, יכולות לגרום נזק עצום לחברה, דרך מניעת התנהגויות בתחום האפור של טוהר מידות וניגודי עניינים וכלה בנורמות ראויות של התנהגויות עובדים אל מול לקוחות וספקים.
4. מעורבות קהילתית - משקיעים בודקים את אופן הוצאת התרומות מהחברה כדי לוודא שיש תהליך ומדיניות סדורה עם קריטריונים שקופים, שמנתבים כספים לנושאים ולארגונים ראויים העומדים בתקנים ובדין.
בנוסף, בשל ההבנה כי חברה המייצרת מעורבות ודיאלוג שיטתי עם הקהילות שלה, תוכל ביתר קלות לבנות אמון ולהתגבר על משברים, מגבירה את המוטיבציה של העובדים ואת חיבורם לחברה. חברה שמייצרת לצד החזון העסקי גם חזון חברתי סדור, משפרת את המוניטין שלה ושולחת סיגנל ברור על פניות וניהול איכותי הנותן דעתו גם לצדדים הרכים יותר בהתנהלות העסקית.
חברת goodvision מקבוצת פאהן קנה מתמחה בליווי חברות בישראל ובעולם בתחומי האחריות התאגידית בכמה מישורים:
1. פיתוח אסטרטגיות ותוכניות עבודה בתחומי האחריות התאגידית.
2. גיבוש של קודים אתיים וקודי ממשל תאגידי הדרכתם והטמעתם.
3. דיאלוג עם הציבור, הקהילה והמשקיעים בתחומים הרלוונטים.
4. כתיבת דוחות אחריות תאגידית.
5. בניית סביבת עבודה מגוונת, נגישה ומאפשרת.
6. סיוע בהגשה לתחרויות מדדים ופרסים בתחום.
7. הדרכות, הרצאות וימי עיון.
