מדיניות שמביאה אליפות: התואר הצהוב
ההחלטה שלא לפטר את איביץ' היא בעצם המפתח לעונה הזו של מכבי תל אביב. אם היא תעלה לצ'מפיונס, זה יראה למאמנים ובעיקר לבעלים בכדורגל הישראלי שסדר וארגון יכולים להוביל אותך הכי רחוק שאפשר
נכון להיום, מכבי ת"א זה המועדון הכי מסודר בארץ. יש בו את המערכות הכי מתקדמות, וכל פעולה שהמועדון עושה נובעת מאסטרגיה ברורה. הקבוצה התחילה את השנה ברגל שמאל עם הפסד לסרפסבורג הנורבגית בפלייאוף הליגה האירופית, כשווידאר קיארטנסון עוד היה בקבוצה, אבל הבעלים מיץ' גולדהאר וכל המערכת הראו אורך רוח והשאירו את ולאדן איביץ', כנראה מתוך אמונה בשיטה שלו - ובכלל אמונה במאמן עצמו. ההחלטה שלא לפטר את איביץ' היא בעצם המפתח לעונה הזו של מכבי תל אביב.
אחרי ההפסד הזה נמכר וקיארטנסון, ולאט לאט איביץ' הנחיל את השיטה והשחקנים הבינו מה המאמן שלהם רוצה מהם. היה יפה לראות לאורך כל העונה שאיביץ' הלך עם האמת המקצועית שלו (כמו שצריך) והחליף לא מעט הרכבים. כל הרכב שהעלה ידע לשחק את השיטה ולא נפל מקודמו, מה שהבליט את הקבוצתיות במכבי, שהפכה לסופרסטארית האמיתית. מלך השערים של מכבי בליגת העל הוא אלירן עטר עם 12 כיבושים, הסגן שלו הוא עומר אצילי עם 8 ובמקום השלישי נמצא איתי שכטר עם 6 שערים. בכלל, 14 שחקנים הבקיעו העונה לפחות שער אחד, וזה עוד סימן לקבוצתיות.
את העונה הנהדרת הזאת מכבי עוברת עם כמות ניכרת של שחקני בית שהפכו לשמות מרכזיים. לדור פרץ הצטרפו דן גלזר שהשתלב בצורה נהדרת, שחר פיבן שהראה שיש על מי לסמוך בהגנה, יונתן כהן שכבש שערים מכריעים וגם רוסלן ברסקי נתן הופעות טובות כששיחק. יש שיגידו שמכבי הלכה עם שחקני הבית רק בגלל הפייר-פליי הפיננסי שמנע ממנה להוציא סכומים גדולים על שחקנים בקיץ האחרון. גם אם זה נכון, מכבי הראתה לנו השנה ששילוב שחקני בית זה לא דבר שצריך לפחד ממנו ולא בא על חשבון תוצאות. להפך, השחקנים הצעירים הם שחקנים רעבים שרוצים להוכיח את עצמם בכל אימון ובכל משחק, ועם הדרכה נכונה הם תמיד יביאו תוצאות.
איביץ' אמר שמכבי התחילה לחפש שחקנים לשנה הבאה כבר לפני כמה חודשים, כשמטרה הגדולה היא הצ'מפיונס ליג. אורוש ניקוליץ' הגיע כבר למען מטרה זו, ואם מכבי תעפיל למפעל היוקרתי ביבשת - ועוד ללא סופרסטאר גדול כמו ערן זהבי שסחף אותה בפעם הקודמת, זה יראה למאמנים ובעיקר לבעלים בכדורגל הישראלי שסדר וארגון יכולים להוביל אותך הכי רחוק שאפשר.